Provas

As retificadoras de ativo têm natureza credora e diminuem o valor de contas de ativo. São exemplos a depreciação acumulada e a perda estimada com créditos de liquidação duvidosa. Elas não promovem ajustes para mais. O item está errado.

No regime de competência, receitas e despesas são reconhecidas quando ocorre o fato gerador, independentemente do recebimento ou pagamento. Assim, as receitas financeiras já auferidas, como juros ativos a vencer, compõem o resultado do período mesmo sem realização em moeda. O item está errado.

A venda de mercadorias a prazo gera dois registros. O primeiro é débito em duplicatas a receber (ativo) e crédito em receita de vendas. O segundo é débito em CMV (despesa) e crédito em estoques de mercadorias. Os quatro lançamentos descritos no item estão corretos, então ele está certo.

A despesa de salário é reconhecida no mês da prestação do serviço, com crédito em salários a pagar (passivo). No pagamento, no quinto dia útil do mês seguinte, o lançamento correto é débito em salários a pagar e crédito em caixa. Debitar despesa no pagamento duplicaria a despesa. O item está errado.

Máquinas usadas nas atividades da empresa são bens de uso e compõem o ativo imobilizado (ativo não circulante). O financiamento só será pago depois do término do exercício seguinte, ou seja, em prazo superior a 12 meses. Por isso é classificado no passivo não circulante. O item está certo.

O orçamento empresarial é construído com estimativas de vendas, custos, despesas e investimentos. Com elas se elaboram demonstrações projetadas, como o balanço patrimonial e a DRE orçados. O item está certo.

Quando a empresa só retém e recolhe o tributo, ele pertence a terceiros: ela é apenas arrecadadora. O valor retido é um passivo (obrigação de recolher), e a contrapartida não é despesa, mas a redução do valor a pagar ao terceiro ou o ativo correspondente. Só os tributos de que a empresa é contribuinte são despesa, como o ISS e o IRPJ. O item está errado.

Pelo princípio do valor do dinheiro no tempo, um valor disponível hoje pode ser investido e render juros, além de sofrer perda de poder de compra pela inflação. Por isso R$ 1.000 hoje não equivalem a R$ 1.000 daqui a três meses. O item está certo.

As partes são proporcionais a 1, 1/2 e 1/3, ou seja, a 6, 3 e 2 (soma 11). Cada unidade vale 3.520/11 = 320. As partes são 6×320 = 1.920, 3×320 = 960 e 2×320 = 640. O item está certo.

A média ponderada é (5×2 + 7×3 + 9×1)/(2+3+1) = (10+21+9)/6 = 40/6 ≈ 6,67. Como a nota mínima para aprovação é 7, o aluno não foi aprovado. O item está errado.

O trabalho total é 6 operários × 8 h × 15 dias = 720 homem-hora. Com 4 operários e 6 h por dia, o número de dias é 720/(4×6) = 30. O item está certo.

Escrevendo os números como 3², 3³ e 3⁴, o produto é 3⁹ e a raiz cúbica é 3³ = 27. A média aritmética é (9+27+81)/3 = 39. Como 27 < 39, a geométrica não é superior à aritmética. Isso é coerente com a regra geral de que a média geométrica é menor ou igual à aritmética.

A taxa proporcional trimestral é 12%/4 = 3%. Após duas capitalizações, M = 5.000 × 1,03² = 5.000 × 1,0609 = R$ 5.304,50. Esse valor é inferior a R$ 5.500, então o item está errado.

Em juros simples, J = C·i·t = 1.200 × 0,05 × 9 = 540. O montante é 1.200 + 540 = R$ 1.740, de acordo com o item.

O ferro representa 12% da liga, que é 65% do material: 0,12 × 0,65 = 0,078, ou 7,8%. Esse valor é maior que 7%, e não inferior, o que torna o item errado.

Nos reajustes sucessivos compostos, os fatores se multiplicam: 400 × 1,10 = 440, e 440 × 1,15 = 506. O preço final é, portanto, R$ 506, como afirma o item.

Turnover é o indicador de rotatividade de pessoal, ou seja, mede entradas e saídas de colaboradores em um período. Ele não mede o engajamento com a cultura organizacional e não é dissociado da taxa de rotatividade, pois é a própria taxa.

Plataformas como o LinkedIn tornaram-se fontes centrais de captação e triagem de candidatos, ampliando o alcance do recrutamento e fornecendo informações além do currículo. A afirmação de que perdem relevância e de que o currículo tradicional continua sendo a principal fonte é incorreta.

A estrutura organizacional é o conjunto formal de divisão do trabalho, de autoridade (hierarquia) e de canais de comunicação que liga pessoas e grupos na organização. O item traz o conceito corretamente.

A escuta ativa demonstra atenção e compreensão do interlocutor, e o feedback confirma e ajusta o entendimento e o desempenho. Combinadas, reduzem ruídos e conflitos e aumentam a eficácia da comunicação e das relações interpessoais.