Gabarito disponível
No que se refere a seleção e treinamento de pessoal nas organizações, julgue os seguintes itens.
Em um processo de seleção, verifica-se decisão baseada em modelo compensatório quando uma pontuação alta em uma etapa ou atributo pode balancear pontuação baixa obtida.
Em um processo de seleção, verifica-se decisão baseada em modelo compensatório quando uma pontuação alta em uma etapa ou atributo pode balancear pontuação baixa obtida.