Gabarito disponível
Com base no modelo dos oito papéis de Quinn, apresentado na obra Liderança e motivação, de Cavalcanti et al. (2009) assinale a opção que apresenta o papel desempenhado pelo líder que se atenta a questões de controle interno, como a gestão de processos essenciais, a consolidação e a criação de continuidade, tendo como uma de suas principais características a administração de informações por meio do pensamento crítico.
Resolução comentada
Modelo dos oito papéis de Quinn: o papel de Monitor.
No modelo de Quinn, o Monitor é o papel ligado ao controle interno e à coleta e administração de informações, com atenção a processos essenciais e pensamento crítico. É o papel descrito no enunciado.
Análise das alternativas
B, C, D e E: o Coordenador cuida de planejamento, organização e coordenação; o Diretor define metas e papéis; os demais itens (Gestor e Gerente) não correspondem a papéis do modelo de Quinn. O papel descrito é o de Monitor.
Referência: CAVALCANTI, V. L. et al. Liderança e motivação (2009); QUINN, R. E. (modelo de valores concorrentes).
Resolução comentada do VaiConcursos.