Gabarito disponível
Julgue os itens subsequentes, relativos ao comportamento organizacional e aos componentes que influenciam as relações entre indivíduos e as instituições, bem como as tendências de gestão de pessoas no serviço público.
Fortalecer vínculos de confiança é fundamental para que as equipes possam produzir os resultados desejados pela organização, portanto o líder deve ser transparente, possibilitar conflitos produtivos, manter a escuta ativa e a comunicação clara.
Fortalecer vínculos de confiança é fundamental para que as equipes possam produzir os resultados desejados pela organização, portanto o líder deve ser transparente, possibilitar conflitos produtivos, manter a escuta ativa e a comunicação clara.
Resolução comentada
Confiança nas equipes depende de transparência, escuta ativa e comunicação clara.
Líderes que constroem confiança são transparentes, mantêm escuta ativa e comunicação clara, e admitem conflitos produtivos, ou seja, divergências de ideias que melhoram as decisões. Esses elementos fortalecem vínculos e favorecem resultados. O item está certo.
Análise das alternativas
A) Certo: correto, conforme o gabarito. B) Errado: incorreto, pois os comportamentos citados são os recomendados pela literatura de liderança e equipes.
Referência: Gestão de Pessoas: liderança, confiança e equipes de alto desempenho.
Resolução comentada do VaiConcursos.