Gabarito disponível
Julgue os itens subsequentes, relativos ao diagnóstico para desenho da ação de desenvolvimento e à construção coletiva e gestão do conhecimento nas organizações.
Para um diagnóstico que subsidie o desenho da ação de desenvolvimento no contexto organizacional, é suficiente a análise dos elementos internos da organização, como sua estrutura e os processos nela desenvolvidos.
Para um diagnóstico que subsidie o desenho da ação de desenvolvimento no contexto organizacional, é suficiente a análise dos elementos internos da organização, como sua estrutura e os processos nela desenvolvidos.
Resolução comentada
O diagnóstico exige análise também do ambiente externo e das pessoas, não só dos elementos internos.
Um diagnóstico de necessidades de desenvolvimento considera os níveis organizacional (incluindo ambiente externo, estratégia e cenário), de tarefas e individual. Analisar apenas estrutura e processos internos é insuficiente.
Análise das alternativas
Certo: errado, pois a análise interna isolada não basta. Errado: correto.
Referência: Levantamento de necessidades de treinamento (análise organizacional, de tarefas e de pessoas).
Resolução comentada do VaiConcursos.