Administração Geral › Avaliação de Desempenho Organizacional Cebraspe 2024 Superior Itaipu Binacional · Profissional de Nível Universitário Junior – Função: Administrador Gabarito disponível Acerca do sistema de medição de desempenho organizacional, assinale a opção correta. Selecione uma alternativa A) A execução de qualquer sistema de avaliação de desempenho depende exclusivamente de informações provenientes dos registros contábeis. B) Com base nas informações geradas, os usuários podem avaliar o desempenho de equipes, atividades, processos e da própria organização, para tomar decisões e executar ações para a melhoria do desempenho. C) Os únicos propósitos para o uso de sistemas de medição e avaliação de desempenho são o controle e a melhoria contínua reativa e proativa. D) O cliente externo é o ponto final da mensuração em um sistema de desempenho organizacional. E) Um processo de avaliação de desempenho organizacional deve vir antes da elaboração de planos que definam a estratégia e os resultados a serem alcançados. ResponderComentários