Questão 28 — Teoria Comportamental — Equilíbrio Organizacional (Administração Geral) — Cebraspe · Itaipu Binacional 2024

Administração Geral Teoria Comportamental — Equilíbrio Organizacional

Cebraspe 2024 Superior

Itaipu Binacional · Profissional de Nível Universitário Junior – Função: Administrador

Gabarito disponível

Tendo em vista que, para Chiavenato, os behavioristas visualizavam a organização como um sistema que recebe contribuições dos participantes, assinale a opção correta à luz da teoria do equilíbrio organizacional.

Selecione uma alternativa A) A organização é um sistema de comportamentos sociais dissociados de várias pessoas que dela participam. B) A utilidade dos incentivos refere-se ao valor/utilidade que os indivíduos que integram o sistema organizacional enxergam nos incentivos de maneira genérica e uniforme. C) São incentivos dos participantes da organização: o trabalho, a dedicação, o desempenho, a assiduidade e a pontualidade. D) Os fornecedores contribuem com dinheiro ou capital na forma de ações, empréstimos e financiamentos. E) O participante manterá sua participação na organização enquanto as recompensas que lhe são oferecidas forem iguais ou maiores que as contribuições que lhe são exigidas.