Gabarito disponível
Na manutenção da cultura organizacional, o processo que adapta os funcionários à cultura organizacional é denominado
Resolução comentada
A socialização adapta os funcionários à cultura da organização.
Socialização é o processo pelo qual o novo membro aprende e assimila valores, normas e comportamentos, adaptando-se à cultura organizacional. Em Robbins, ela se desenvolve nos estágios de pré-chegada, encontro e metamorfose.
Análise das alternativas
A, B e C são estágios do processo de socialização, e não o nome do processo. E) Institucionalização é a forma como a cultura se estabelece e se perpetua na organização. D) Correta.
Referência: Robbins: socialização e cultura organizacional.
Resolução comentada do VaiConcursos.