Gabarito disponível
Em relação à gestão de pessoas no setor público e suas tendências e gestões atuais, julgue os itens subsequentes.
A gestão de pessoas no setor público deve aderir às práticas de compliance para garantir a aplicação dos princípios da impessoalidade e da publicidade, os quais se relacionam ao compromisso público de que todos os atos estejam amparados no ordenamento jurídico.
A gestão de pessoas no setor público deve aderir às práticas de compliance para garantir a aplicação dos princípios da impessoalidade e da publicidade, os quais se relacionam ao compromisso público de que todos os atos estejam amparados no ordenamento jurídico.
Compliance se liga à legalidade, não à impessoalidade e publicidade.
O compromisso de que todos os atos estejam amparados no ordenamento jurídico corresponde ao princípio da legalidade, e não aos da impessoalidade e da publicidade. O item troca o princípio e por isso está errado.
Análise das alternativas
Certo (A): erra ao associar a conformidade ao ordenamento jurídico com impessoalidade e publicidade. Errado (B): correto, pois o princípio relacionado é a legalidade.
Referência: CF/1988, art. 37, caput (princípios da administração pública); práticas de compliance e integridade.
Resolução comentada do VaiConcursos.