Gabarito disponível
A respeito de gestão por competências e de desenvolvimento e treinamento de pessoal, julgue os itens subsequentes.
A capacitação organizacional deve contemplar não apenas o desempenho de funções específicas, mas o desenvolvimento de competências que contribuam para tomadas de decisão, melhoria de produtividade e eficiência organizacional.
A capacitação organizacional deve contemplar não apenas o desempenho de funções específicas, mas o desenvolvimento de competências que contribuam para tomadas de decisão, melhoria de produtividade e eficiência organizacional.
Resolução comentada
Capacitação organizacional e desenvolvimento de competências.
A capacitação moderna vai além do treinamento para tarefas específicas e busca desenvolver competências que apoiem a tomada de decisão, a produtividade e a eficiência da organização. A assertiva está correta.
Análise das alternativas
A) Correta. B) Errada, pois restringir a capacitação a funções específicas é visão ultrapassada.
Referência: Chiavenato; Dutra (gestão de pessoas e por competências).
Resolução comentada do VaiConcursos.